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256 000 assistantes maternelles déclarées à la PAJE en 2019
En 2019, le nombre de particuliers employeurs d’assistantes maternelles a baissé de 3,2 % alors qu’il avait déjà connu une diminution en 2018 de 2,3%. Concernant le volume horaire, il est de moins 2,3% en 2019. On apprend également par le bilan de l’Acoss que 3,89 milliards d’euros ont été versés par les employeurs d’assistantes maternelles en 2019, une somme qui baisse pour la première fois. De plus, depuis 2013, le nombre d’assistantes maternelles déclaré à la PAJE diminue. En 2019, il est de 256 000 assistantes maternelles (-5,2%). A noter qu’en 10 ans, leur nombre a baissé de 11,3 %.
L’Acoss a également étudié l’évolution de la garde d’enfants en emploi direct entre 2009 et 2019. Elle note ainsi que, pour les assistantes maternelles, le volume horaire a diminué de 11,3 %. En outre, « les assistantes maternelles représentent 68% des gardes d’enfants en emploi direct en 2019 contre 75% en 2009. » Si le nombre d’heures annuel moyen réalisées ne bouge pas, le nombre d’employeurs est quant à lui un peu plus important : « en 2009, 2 assistantes maternelles sur 5 avaient plus de 3 employeurs et plus de la moitié sont dans ce cas en 2019. » En 10 ans, le salaire horaire net a progressé. Il serait de 11,88 euros en 2019. La raison principale : la hausse du nombre d’enfants accueillis (« en 2019 : 3,5 en moyenne par mois contre 3 en 2009 »). Par ailleurs, l’âge moyen des assistantes maternelles a augmenté de 2,7 ans. Ainsi, « la part des assistantes maternelles de 50 ans et plus a enregistré une forte hausse par rapport à 2009, passant de 36 % à 47 % en 10 ans ». Enfin, le nombre d’assistantes maternelles recule quasiment dans tous les départements, tout particulièrement en Corrèze (-32,7%), et l’Acoss révèle aussi qu’elles sont plus nombreuses dans les zones rurales (85% contre 63% en zone urbaine).
Les gardes d’enfants à domicile également touchées en 2019
Le secteur de la garde d’enfant à domicile a vu le nombre d’employeurs baisser de 0,7% en 2019 alors qu’il avait augmenté pendant les 4 dernières années, explique l’Acoss. Le nombre d’heures diminue également (-1,2% en 2019). Les raisons évoquées : « la baisse du nombre d’employeurs et celle du nombre d’heures moyen déclaré par employeurs. » Toutefois, le taux de salaire horaire moyen progresse de + 2,2%.
Selon l’Acoss, en 10 ans, « le nombre de gardes d’enfants à domicile a augmenté (+24,5%) et représente en 2019 près d’un tiers des gardes d’enfants en emploi direct. » En revanche, le nombre d’heures moyen a reculé : 611 heures en 2009 contre 480 heures en 2019. Le nombre d’employeurs est quant à lui resté stable : en moyenne 1,3 employeurs, sachant que « plus de 80% des gardes d’enfants à domicile n’ont qu’un seul employeur », aussi bien 2009 qu’en 2019. Leur salaire horaire net a progressé. Il est de 9,69 euros en 2019 (+21,3%). Et comme c’est le cas pour les assistantes maternelles, l’âge moyen a augmenté de 2,2 ans. La part des gardes d’enfants à domicile de 50 ans et plus est de 30% en 2019 contre 21% en 2009. Enfin, « les départements d’Ile-de-France et des Drom, ainsi que le Rhône sont des territoires où le recours aux gardes d’enfants à domicile est plus important. »
Source : Acoss
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