Educatrices de Jeunes Enfants - Manageur de proximité en Structure Petite Enfance (H/F)

  • CDI - Temps plein
  • Montrouge | Ile-de-France
  • Date de publication
    30 juin 2020
  • Type d'employeur
    Structure d'accueil
  • Pour postuler :
  • Site internet
  • Adresse
    4 rue Edmond Champaud
    92120 Montrouge
  • Pays
    France
  • Région
    Ile-de-France
  • Téléphone
    01 46 12 72 87
  • Courriel

  • Métier
    Éducateur / Éducatrice Jeunes Enfants DE
  • Années d'experiences requises
    1 à 3 ans
  • Permis B
    Pas obligatoire
  • PSC1 (premiers secours)
    Pas obligatoire

  • Date de début de contrat
    Lundi, 24 août, 2020

Description du poste

Connaissances :
• Pédagogiques et éducatives
• Développement psychomoteur de l’enfant de 0 à 6 ans
• Hygiène et sécurité
• Notion de Management

Compétences pratiques :
• Force de proposition
• Sens de l’organisation
• Créativité

Qualités personnelles :
• Disponibilité
• Sens de l’accueil et capacité d’écoute
• Assiduité et ponctualité
• Discrétion et maîtrise de soi
• Capacité à se remettre en question
• Capacité à travailler en équipe, à transmettre aux parents, collègues et responsable
• Capacités d’observation, d’adaptation et de communication

Diplômes et/ou habilitations requis : DE EJE

Profil recherché

Les activités du poste :

• Assurer la dynamique et la coordination du travail de l’équipe dans le respect des besoins et du développement de l’enfant.
• Assurer le relais entre l’équipe et la direction.
• Observer les enfants et mettre en place des activités pédagogiques adaptées dans un contexte éducatif et ludique, inventif et créatif.
• Accueillir et écouter les familles afin de favoriser des échanges de qualité, en apportant un soutien dans le respect de ses compétences.
• Aménager l’espace et gérer le matériel éducatif en collaboration avec l’équipe et la direction

Vos missions et perspectives d’évolution à Montrouge :

Manager de proximité, l’éducatrice ou l’éducateur de jeunes enfants coordonne, en accord avec le responsable hiérarchique, le travail de l’équipe en lien avec le projet pédagogique. Elle/Il veille au bien-être des enfants et soutient les parents dans leur rôle éducatif.
Véritable tremplin professionnel pour occuper à moyen terme, un poste d’Adjointe de Direction, et à terme un poste de Responsable de jardins d’enfants, vous trouverez votre épanouissement au sein des établissements Petite Enfance de Montrouge.

Description de l'entreprise

Aux portes de Paris, Montrouge, territoire historique d’Ile-de-France, bénéficie d’un emplacement privilégié dans le département des Hauts-de-Seine et d’un accès facilité par les transports en commun (métro 4 et 13, Tramway T3 et T6, plusieurs ligne de bus, 12 stations de Vélib). La municipalité et ses 1 000 agents mettent à la disposition de ses 50 000 habitants toutes leurs compétences afin de répondre au fort développement humain du territoire.

Résolument tournée vers la modernité, l’innovation, et souhaitant consolider la qualité du vivre-ensemble qu’elle porte depuis toujours, la Ville a engagé un vaste projet de consultation des habitants via des réunions publiques, ses comités de quartiers, ainsi qu’une instance de budgets participatifs pour construire une nouvelle ville plus verte et durable.
Elle a pour ambition de travailler sur l’excellence de la qualité des services à la population. Cette volonté se traduit notamment par un projet ambitieux en faveur de la petite enfance et l’enfance.

Ainsi, parmi les interventions publiques développées au plus près de ses 50 000 habitants, les services réservés aux tout petits, aux enfants et aux jeunes constituent assurément une priorité de la Ville de Montrouge, qui compte de nombreux équipements dédiés à la petite enfance: 19 structures d’accueil ( crèches collectives, crèche familiale, jardins d’enfant et service multi-accueil), 900 places d’accueil régulier et occasionnel et un relais d’assistantes maternelles.

Déterminée à faire de Montrouge une Ville intelligente construite avec et au service de ses habitants, tout en veillant à consolider et continuellement améliorer l’exigence de qualité qu’elle porte depuis toujours, la collectivité recherche :


2 Educatrices de Jeunes Enfants/Manageur de Proximité en structure Petite Enfance (H/F)